為進一步做好職工防暑降溫工作，切實維護廣大職工的職業(yè)安全與健康權(quán)益。8月1日起，建設公司工會正式起動2019年度“夏送清涼”活動。由公司工會主席姚萌帶隊對盛唐大觀園、永和路派出所、紫薇花園洲、北城貢院、文姬和園等項目部進行慰問，為在酷熱高溫下作業(yè)的一線職工送去降溫解暑慰問品，送上組織的關懷和問候。

“夏送清涼”活動是公司企業(yè)文化建設的重要組成部分，彰顯了公司的人文關懷和高度的社會責任感。慰問組同志深入施工現(xiàn)場，在慰問的同時對各項目部的安全生產(chǎn)、防暑降溫、勞動保護、環(huán)境衛(wèi)生、食品安全等進行檢查督查；在與職工親切交談中，詳細了解一線工人身體狀況及降溫降暑措施使用等情況，叮囑各項目部要深入細致地做好防暑降溫工作，合理安排作息時間，高溫錯峰作業(yè)，確保一線工人人身安全和健康，并將消暑物品送到他們手中。

建設公司自成立至今始終堅持將職工的切身利益放在首位，致力于為職工創(chuàng)造安全、舒適的工作環(huán)境?！跋乃颓鍥觥辈粌H讓一線職工感受到了組織的關愛，更調(diào)動了大家“戰(zhàn)高溫、斗酷暑、促生產(chǎn)、保安全”的積極性，滴滴關愛沁人心，感動在員工間傳遞，形成了企業(yè)關愛員工，員工熱愛企業(yè)的良好氛圍，得到了職工的一致好評，確保了公司安全生產(chǎn)有序、健康運行。

建設公司部分領導及相關部室人員參加了“夏送清涼”活動。

建設公司工會