為深入落實全員讀書活動，持續(xù)營造良好的讀書氛圍，豐富員工的精神文化生活，8月25日下午，深圳長安集團在長安大廈3樓會議室舉辦員工讀書交流分享會。長安集團黨委副書記、總經(jīng)理宋林等領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中基層管理人員及部分員工代表參加會議，會議由長安集團黨委副書記、工會主席韓健主持。

讀書分享會氣氛熱烈而融洽，來自各部門和子公司的15名員工代表逐一推薦分享自己心儀書籍的亮點及精髓，有豐滿立體的人物形象、感人至深的故事情節(jié)，也有發(fā)人深思的思想哲理、催人奮進的精神力量等等，并結(jié)合自己的人生經(jīng)驗與大家共同分享讀書的收獲和工作的感悟。參會人員也都紛紛沉浸其中，跟隨分享者徜徉在書的海洋，享受著不同類型書籍帶來的精神享受，如同一次異彩紛呈的心靈之旅。

會上還開展了書籍漂流活動，各部門及子公司經(jīng)理將精心挑選的書籍交給下一個部門，通過簡單的一交一接，不僅傳遞了知識，崇尚閱讀的好學之風隨之流淌其中。

宋林在總結(jié)講話中指出，當今社會發(fā)展快速，競爭激烈，唯有不斷提升自身能力才能脫穎而出，而讀書正是自我完善和升級的重要途徑。他希望全體干部員工要積極參與全員讀書活動，養(yǎng)成“多讀書、讀好書、善讀書”的良好習慣，汲取書中的精華為自己所用，拓寬眼界視野，提升個人素養(yǎng)和工作能力，進一步推動長安集團建設(shè)學習型企業(yè)，不斷提升企業(yè)文化軟實力，為長安集團的企業(yè)轉(zhuǎn)型和高質(zhì)量發(fā)展提供源源不竭的動力。

（深圳長安  孫俊瀚）